Основні функції модуля

Реєстр документів руху вкладки Кандидати в роботі містить такі поля:

• ПІБ кандидата на вакантну посаду;
• контактні дані кандидата: № мобільного телефону, E-mail;
• назва посади (Посада) та підрозділу (Підрозділ), де відкрита вакансія на яку претендує кандидат;
• Статус кандидата та його Рейтинг, за результатами проходження відбору та співбесід. У залежності від статусу кандидата, в реєстрі записи будуть виділятись різними кольорами:
  • чорним кольором – статуси: Новий, Відмова компанії/кандидата;
  • синім кольором – статуси: Вдалося зв’язатися, Резюме схвалено керівником, Інтерв’ю з рекрутером, Технічне інтерв’ю, Тестове завдання, Інтерв’ю з керівником, Перевірка документів, Оффер направлено;
  • зеленим кольором – статуси: Оффер прийнятий, Прийом на роботу;
  • сірим кольором – статус В резерві.

За допомогою поля зі спадаючим списком, що розташоване над реєстром документів руху, можна фільтрувати реєстр по статусу кандидата: Всі, Новий, Вдалося зв’язатися, Резюме схвалено керівником, Інтерв’ю з рекрутером, Технічне інтерв’ю, Тестове завдання, Інтерв’ю з керівником, Перевірка документів, Оффер направлено, Оффер прийнятий, Прийом на роботу, Відмова компанії/кандидата, В резерві.

Реєстр бази кандидатів модуля Кандидати включає у себе поля:

• ПІБ кандидата та його Фото;
• Професія/посада, на яку претендує кандидат;
• контактні дані кандидата: № мобільного телефону, E-mail;
• розмір бажаної заробітної плати (Очікувана ЗП);
• Досвід роботи кандидата;
• Вік;
• позиція статусу кандидата (Статус). Для кандидатів передбачений ряд статусів: новий, у роботі, відмова кандидата, відмова роботодавця, прийнятий, резерв, блок-лист. Статус кандидата не може змінюватись користувачем. Він змінюється автоматично в результаті зміни статусу вакансії або документу руху, за виключенням статусу Блок-лист. Помістити у Блок-лист, або прибрати з нього, може відповідальний рекрутер через відповідний реквізит (). У Блок-лист не можна відправити кандидата, не закріпленого за вакансією (із статусом Новий).

  У залежності від статусу кандидата, в реєстрі записи будуть виділятись різними кольорами:

  • чорним кольором – статуси: Новий, Відмова компанії, Відмова кандидата;
  • синім кольором – статус У роботі;
  • зеленим кольором – статус Прийнято;
  • сірим кольором – статус В резерві, Блок-лист.

За допомогою поля зі спадаючим списком, що розташоване над реєстром бази кандидатів, можна фільтрувати реєстр по статусу кандидата: Всі, Новий, У роботі, Прийнято, Відмова кандидата, Відмова роботодавця, Блок-лист, В резерві. Кандидати в блок-листі відображуються в реєстрі бази кандидатів тільки при відповідному значенні спадаючого списку – Блок-лист, при значенні Всі – не відображуються.

Дані реєстрів модуля Кандидати підлягають сортуванню, фільтрації, групуванню тощо.

Частково, ці функції реалізовані у стовпцях таблиці реєстру (сортування за стовпцями) та шляхом натискання на іконку  в заголовку обраного стовпця (див. розділ Налаштування відображення даних в реєстрах модуля ). Частково – на додатковій панелі роботи з даними таблиці реєстру вакансій. Функціональні характеристики даної панелі описані в розділі Додаткова панель роботи з даними таблиці.